永恒力电动叉车待遇（永恒力叉车 前程）
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1、海斯特叉车公司如何？他和林德，永恒力怎么样？
林德的销售待遇是外资叉车企业里面最少的。
试用期正式（底薪＋交通电话补贴）
林德2500 15001500＋1500初级销售
2000＋1500高级销售
3000＋1500销售主任
海斯特3000＋1500
永恒力4000＋2000初级销售
就提成来说，永恒力最好，其次：海斯特，丰田，林德接上：要注意的还有，如果离职时候佣金没有拿全，哪个公司基本上都要扣了
如果你每年卖50台叉车，总收入应该在10万－13万左右（税后）
里面的人际关系：在林德工作3年以上的人都去海斯特和永恒力，OM了。
海斯特的销售总监是林德原上海的销售总监
永恒力的销售总监是林德原苏州的销售员
林德的销售精英基本上都走了，海斯特里面精英不多，永恒力多些。
OM就是林德旗下的另一个品牌，其副总是原林德销售部长。
弄来弄去就是这帮人，如果你不想淌水，就赶快走吧
到此，以上就是小编对于永恒力电动叉车待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于永恒力电动叉车待遇的1点解答对大家有用。
